La Cultura es fundamental en cualquier organización

En un debate iniciado recientemente en Linkedin por Javier Barranco, he insertado el siguiente comentario:

"Javier: he leído tu primer artículo del blog sobre el Gobierno de España, en el cual reflejas una situación y unas opiniones que, aunque bastante ciertas, resultan incompletas (tal vez, por culpa mía al no esperar a los dos siguientes artículos que anuncias). Intentaré explicarme: - El marketing electoral del PP no fue el que le llevó al gobierno; creo que tampoco fue ni medianamente bueno; le llevó al gobierno el desastre del gobierno anterior y sus consecuencias, fundamentalmente. Personalmente, me pareció mejor el marketing electoral del PSOE que el del PP, dadas las circunstancias en que se encontraba cada partido (el primero muy desgastado, y el segundo muy esperanzador). - Bastante peor que medianamente bueno es el marketing político del PP. Estoy totalmente de acuerdo. Pero el problema no se reduce al marketing. El desastre en el marketing es una consecuencia del desastre en cuestiones fundamentales. El PP falla fundamentalmente en la definición de su cultura, de los valores que realmente aglutinan a un partido, a un club, a una empresa, o a cualquier organización de personas. Al fallar en esta definición, resultan indefinidos e indecisos en todo lo demás, especialmente en la comunicación, tanto "ad intra" como "ad extra". Como consecuencia de todo lo dicho, lo que más me preocupa, o debería preocupar a quienes les corresponda, es que esta falta de definición en la cuestión más importante para alcanzar los objetivos (que tampoco sé si los tienen muy claros) es una consecuencia de la falta de un liderazgo fuerte y numeroso. Un abrazo, Fernando Herreros"